当前位置:薪酬管理
为顺应企业及市场发展变化的趋势和要求,进一步发挥薪酬分配在改革发展中的激励导向作用,完善以岗定薪、以绩取酬分配机制,有效调动干部职工干事创业积极性,调动管理站自主经营、自主管理的积 …